La Fédération Nationale des Groupements d'Employeurs Agricole et Ruraux est de très loin la première organisation représentative de groupements d'employeurs.
Berceau historique des groupements d'employeurs français, la FNGEAR est structurée au plan régional et départementale elle représente
- Près de 5 000 groupements d’employeurs agricoles
- 470 groupement d'employeurs labellisés "services de remplacement"
- 35 000 salariés
Très structurée aussi sur le plan syndical, c'est la première organisation a avoir signé accord national conventionnel le 13 juin 2012, étendu par un arrêté du 20 novembre, qui définit avec précision ce qu'est un groupement d'employeurs agricole et rural, son champ d'application et toutes les règles qui lui permettront de déterminer quelles sont ses responsabilités (financière, vis-à-vis des salariés et des tiers) et ses obligations en matière de droit du travail
Elle s’adresse à tous les groupements d’employeurs appliquant une convention collective agricole. La FNGEAR représente aussi bien des groupements multisectoriels ruraux que des groupements d’employeurs et même des GEIQ par ailleurs adhérents au CNCE-GEIQ. Cette structure est totalement imbriquée dans la FNSEA (1er syndicat d’employeurs agricoles).
L'objet principal de la FNGEAR est d'assurer la promotion et le développement des groupements d'employeurs agricoles et ruraux, de manière à favoriser l'emploi partagé en développant des emplois de qualité dans les exploitations agricoles, les petites entreprises rurales, les communes,…
Pour autant la FNGEAR a toujours été très peu diserte en matière de communication externe.
Mais les choses semblent évoluer.
La FNGEAR a édité sa première plaquette
Et a mis en ligne son site internet qui se résume provisoirement à la page d'accueil
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